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              您的當前位置:首頁 - 政務公開 - 通知公告
              晉江發布鼓勵留晉過年8條措施!
              發布日期:[2022-01-14 15:01] 閱讀人次: 字號:

                2022年春節將至 

                為有效減少人員大量流動

                統籌做好疫情防控

                和開年穩增促生產工作

                助力企業穩崗留工

                鼓勵企業做好服務保障

                鼓勵“新晉江人”留晉過年 

                晉江出臺八條措施  

                

              支持企業持續生產

                鼓勵企業不停工滿生產,對穩定職工隊伍(減員率低于5.2%)的重點工業企業在春節當月保持連續生產的(2022年2月份用電量不低于2021年12月份70%),給予一次性穩就業獎補,標準為該企業2022年2月參加失業保險職工數1000元/人,獎補金額最高不超過15萬元。 

                

              開展技能提升行動

                鼓勵支持行業企業組織開展職業技能培訓,春節期間留晉員工取得專項能力證書的,按500元/人給予補貼(緊缺工種按650元/人);取得職業資格證書、技能等級證書的,根據等級按700-3000元/人給予補貼,屬緊缺工種的,五級工補貼增至900元,其余等級補貼上浮30%。 

                

              鼓勵企業穩崗留工

                支持有條件的企業采取發放留工紅包、舉辦文娛活動、提高生活保障等措施,吸引員工留晉過年。鼓勵廣大企業提前謀劃、科學制定春節前后生產計劃,根據生產情況和職工意愿,合理安排生產,錯峰放假調休,提升工資待遇,積極搶占生產先機,努力穩定就業崗位。 

                

              開展年貨購物活動

                舉辦“國貨之光、潮動全城”第五屆晉江購物節活動,聯動全市大型商圈、特色街區、專業市場、旅游景點、品牌企業、大型酒店,打造集“吃喝玩樂購”一體、多商圈多業態互動的大型促銷節日。策劃“億元消費狂歡嘉年華”、“國貨正當時暖冬福利季”、“承包你的團圓飯”等活動,讓“留晉過年”的人們暖心暖胃。 

                

              開展文體惠民活動

                春節期間舉辦“大美晉江”文化惠民演出系列活動,體育中心、健身中心、旅游景點等公共文化設施免費開放,非泉籍員工憑身份證免費游泉州市區及晉江市區景點。鼓勵基層工會組織留晉員工開展“泉州晉江一日游”,對在晉江市區內開展活動的基層工會每家補貼1000元,大泉州范圍內每家補貼2000元。鼓勵基層工會開展留晉過年員工年夜飯活動,并給予適當補貼。 

                

              開展暖冬公益行動

                開展第二屆“定格幸福瞬間”活動,為留晉過年的“新晉江人”家庭免費拍攝全家福。組織環衛工人、快遞小哥群體中的“新晉江人”家庭開展“賞梧林風景、憶華僑鄉愁”活動并派發年貨。開展“新晉江人”子女“微心愿”征集活動,引導公益力量關愛青少年成長,對在我市居住工作一年以上的外來貧困員工子女(困難青少年家庭)發放一次性幫扶救助金2000元。 

                

              開展新春慰問活動

                開展慰問留晉過年的非泉籍來晉務工困難家庭,對在2022年1月31日至2月6日(除夕至正月初六)留在晉江且未回原籍過年的,給予一次性慰問金2000元。對來晉就業的特困員工對象給予一次性慰問金2000元。鼓勵企業開展留晉過年困難員工慰問活動,將關愛和溫情送到困難職工手中。 

                

              強化勞動權益保障

                持續推進根治欠薪冬季攻堅行動,暢通勞動保障維權渠道,加大欠薪治理監察力度,及時化解處置各類欠薪風險隱患行為。各類企業應認真執行職工工資支付和休息休假的政策法規,按時足額支付職工工資和加班費,合理安排春節期間在崗職工休息休假。積極通過協商和調解方式及時化解勞資糾紛,構建企業和諧關系,保障職工合法權益。 

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